Празднование Месяца черной истории

В феврале проходит Месяц черной истории, время отметить многочисленные вклады и достижения чернокожего сообщества. Этот месяц дает возможность признать влияние чернокожих лидеров, задуматься о проблемах, с которыми сталкивается сообщество, и отметить стойкость и достижения, которые сформировали нашу коллективную историю.

Команда Управления по расовому равенству, разнообразию и инклюзивности (REDI) Комиссии по коммунальным предприятиям Сан-Франциско (SFPUC) состоит из доктора. Кристиан Х. Бижу (главный отдел по вопросам разнообразия, равенства и инклюзивности), Эшли Райт (аналитик по расовому равенству) и Майкл Джорджис (аналитик по расовому равенству). У нас была возможность поговорить с ними, когда они говорили о важности празднования Месяца черной истории.

Вопрос: Что для вас всех значит Месяц черной истории?
доктор Кристиан х. бижутерия (кб): Месяц черной истории имеет для меня огромное значение, поскольку он служит временем, посвященным чествованию и размышлению о выдающемся вкладе, стойкости и жертвах наших предков. Это напоминание об их борьбе, барьерах, которые они преодолели, и прогрессе, которого они достигли, несмотря на системные трудности. Месяц черной истории – это не просто праздник; это обязательство сохранить наше наследие и признание неукротимого духа, который проложил путь к лучшей жизни, которую мы ведем сегодня. 

Эшли Райт (AW): Настало время признать, изучить, поразмышлять и поделиться опытом и центральной ролью чернокожих людей в Соединенных Штатах и ​​во всем мире, на протяжении всей истории и настоящего. Это напоминание нам о необходимости задуматься о своей роли в обществе и определить, какой отпечаток мы хотим оставить.

Михаэль Гиоргис (МГ): Месяц черной истории — это время для меня задуматься и отметить достижения чернокожих не только в Соединенных Штатах, но и во всем мире. Наш путь не одинаковый, поэтому для меня это также время, чтобы получить образование и понять прямую и косвенную расовую несправедливость, с которой мы столкнулись и продолжаем сталкиваться в нашем обществе сегодня.

Вопрос: Чем вы больше всего гордитесь в своей культуре?
КБ: Больше всего я горжусь стойкостью и силой, присущими черной культуре. Несмотря на то, что мы сталкиваемся с преднамеренными барьерами и сохраняющейся системной несправедливостью, наши люди, наши сообщества и наша культура остаются яркими и непреклонными. Я горжусь тем, что мы продолжаем упорствовать, сохраняя свою идентичность и ценности перед лицом попыток дегуманизировать, обесценить и демонизировать нас. Наша способность сохранять свою аутентичность, поддерживать наше сообщество и отстаивать наши ценности красноречиво говорит о богатстве и глубине черной культуры.

AW: Я восхищаюсь присущей мне способностью находить свет в самые темные моменты.

мг: Я больше всего горжусь тем вкладом, который чернокожая культура внесла в общество в области истории, политики, науки, музыки, еды, искусства и моды, и это лишь некоторые из них, продолжая при этом сталкиваться с невзгодами. Я дорожу и праздную признание достижений тех, кто был до меня.

Вопрос: Как сообщество может работать вместе ради более справедливого будущего?
Ответ группы: Достижение более справедливого будущего требует коллективных усилий. Мы должны узнавать себя и других об историческом контексте, который сформировал наше общество, признавая борьбу, с которой сталкиваются маргинализированные и угнетенные сообщества. Крайне важно усилить влияние различных голосов, обеспечив представительство в процессах принятия решений. Совместные инициативы, такие как программы наставничества и совместное использование ресурсов, могут поднять настроение тем, кто сталкивается с системными проблемами. Сообщество может внести вклад в более справедливое и равноправное будущее для всех, способствуя сочувствию и пониманию, а также активно демонтируя дискриминационные структуры, как внутренние, так и внешние.

Вопрос: Какой совет вы бы дали молодым студентам, желающим начать карьеру в городской администрации?
КБ: Молодым студентам, стремящимся поступить в городское правительство, я подчеркиваю важность хорошего знания истории своих сообществ и текущих проблем. Поймите расстановку сил, будьте готовы бросить вызов общепринятым представлениям и методам, которые всегда делались, и выступайте за инклюзивную политику. Развивайте сеть наставников и коллег, которые могут предложить руководство и поддержку. Ваша точка зрения является преимуществом, поэтому будьте беззастенчиво верны себе, своим ценностям и своему сообществу. Используйте свое положение, чтобы усилить голоса недостаточно представленных людей, и неустанно работайте над созданием политики, способствующей равенству и справедливости.

AW: Будьте готовы исследовать пути, выходящие за рамки традиционных социальных сфер карьеры. В Городе есть много захватывающих и интересных ролей, для раскрытия которых нужно немного покопаться. Найдя его, не бойтесь оставить на нем свой след; ваша уникальная точка зрения может стать толчком к путешествию для кого-то другого.

мг: В городе и округе Сан-Франциско имеется около 60 департаментов, в которых работает более 30,000 XNUMX сотрудников. Организация такого размера предоставляет широкий спектр возможностей трудоустройства и обучения, одновременно получая удовлетворение от предоставления услуг обществу.

Вопрос: Есть ли что-нибудь еще, что вы хотели бы добавить?
Ответ группы: Крайне важно помнить, что наше путешествие переплетено с жертвами тех, кто был до нас. Пусть их борьба вдохновит нас продолжать борьбу за справедливость. Двигаясь вперед, давайте оставаться верными нашим ценностям, поддерживать наши сообщества и противостоять силам, которые стремятся сохранить статус-кво.