慶祝黑人歷史月

二月是黑人歷史月，慶祝黑人社區的眾多貢獻和成就的時候。這個月提供了一個機會來承認黑人領袖的影響，反思社區面臨的挑戰，並慶祝塑造我們集體歷史的韌性和成就。

作為舊金山公用事業委員會 (SFPUC) 的合作夥伴分析師，Elise Washington 負責管理與 SFPUC 社區合作夥伴、內部部門和租戶的日常關係，以支持東南社區中心。她的職責涉及溝通、營運、合作夥伴關係管理和特殊專案的交叉領域。 

當她不代表 SFPUC 管理關係時，她會與一群令人難以置信的員工一起擔任「工作幸福感」倡導者。福祉@工作冠軍透過溝通、活動和研討會在各個工作場所培育健康文化。     

艾莉絲分享了慶祝和紀念黑人歷史月的重要性。

問題： 黑人歷史月對您意味著什麼？
回答：對我來說，黑人歷史月是一年中慶祝和提升黑人歷史和文化的眾多節日之一。作為一個在南加州長大的孩子，黑人歷史月是一個慶祝的時刻，有點像第二個聖誕節（沒有禮物）。我和我的家人參加了社區活動，例如一年一度的黑人歷史月遊行、公園野餐以及其他公共慶祝活動。 

作為一個成年人，黑人歷史月仍然是一個值得慶祝的時刻。我一直以來最喜歡的慶祝方式之一是參加奧克蘭的 Black Joy 遊行。 Black Joy 遊行是一場精彩的活動和文化活動，包括表演、快閃療癒村、遊戲和音樂以及頂級調味食物。

問題： 您對自己的文化最感到自豪的是什麼？
答： 我對世界各地黑人文化的多樣性和表達方式感到最自豪。從非洲到南美洲、加勒比海地區、北美和世界其他地區，黑人文化有多種表現形式。透過旅行，我擴大了對西方世界之外的黑人文化的認識。  

旅行是我最偉大的老師之一。我了解到慶祝黑人文化的方式不只一種。事實上，黑人文化是如此廣泛和廣闊，定義它是給它一個上限或限制。黑人文化充滿活力，每天都在更新。

問題： 對於希望在市政府開始職業生涯的年輕學生，您有什麼建議？
答： 我建議對市政府感興趣的早期職業專業人士研究市政府部門並了解他們的職能。然後，他們應該確定一個部門列表，這些部門可以解決他們最熱衷的問題，並找到參與的方法。這可以包括參加監事會和委員會會議。我還建議參加與市政府工作人員建立聯繫的活動，尤其是那些處於職業生涯早期的工作人員。